Информация о проекте
Клиент
Lamoda — интернет-магазин одежды, обуви и аксессуаров в России и СНГ.
Отрасль
Ритейл
Продукт

Lamoda

О компании

Lamoda / 5 500 пользователей

//
На сегодняшний день Lamoda является самым крупным и узнаваемым интернет-магазином одежды, обуви и аксессуаров в России и СНГ. Трафик онлайн-магазина превышает 20 000 000 посещений в месяц.

О проекте

Задача:

//
В компании работает более 5500 сотрудников, и, как и во всей отрасли, существует большая текучка кадров на определенных позициях. Т. к. новые сотрудники появлялись в компании практически ежедневно, администраторам приходилось в ручном режиме обрабатывать большое количество запросов на предоставление прав доступа. При этом, большая часть из них сначала принималась на стажировку и не была оформлена в кадровой системе. Это предполагало постоянную живую коммуникацию с отделом персонала. Целью проекта было создание в Lamoda современной системы управления идентификацией пользователей, которая бы позволила автоматизировать и ускорить процесс предоставления и отзыва прав доступа и снизить затраты на администрирование ИТ-инфраструктуры.

Решение

Результат внедрения Avanpost IDM:

//
В результате внедрения Avanpost IDM был автоматизирован процесс авторизации пользователей в информационных системах. Заказчик получил возможность создания учетных записей новому сотруднику или автоматической блокировки уволенного сотрудника в течение 3-х часов после внесения изменений в кадровой системе. Кроме того, значительно снизилась нагрузка на отдел информационной безопасности, позволив упростить процесс ручного аудита.

Что было реализовано:

//
В Avanpost IDM был реализован интерфейс кадровой консоли, с помощью которой осуществлялся кадровый учет стажеров, не учтенных в кадровой системе компании. В случае положительных результатов стажировки, сотрудник принимается на работу и проводится в кадровой системе, при этом Avanpost IDM не создает новую учетную запись, а объединяет карточки сотрудника из кадровой системы компании и кадровой консоли Avanpost IDM. Это позволило существенным образом оптимизировать процесс управления учетными данными стажеров.